Ki és hány évesen mehet nyugdíjba negyven ledolgozott év után? – Kérdezz-felelek
A szociális biztosításról szóló törvény módosítása lehetővé teszi a nyugdíjba vonulást 40 ledolgozott év után is. Ez azonban közel sem lesz lehetséges olyan sokak számára, mint ahogy azt elsőre gondolnánk. Jó néhány feltételt teljesíteni kell hozzá!
Ki kérvényezheti ezt a fajta nyugdíjat?
Negyven ledolgozott év után korkedvezményes nyugdíjba csak az a személy vonulhat, akinek a nyugdíjának az összege a korábbi nyugdíjazás miatti százaléklevonás után magasabb lesz, mint a felnőtt személyre számított létminimum 1,6-szorosa, vagyis legalább 375,10 euró.
Beleszámítódik-e a negyven évbe a tanulmányok időszaka?
A negyven ledolgozott évbe nem számolják bele a tanulmányok (egyetem) idejét és azt az időt sem, amikor a kérelmező a munkanélküliek nyilvántartásában volt.
Vagyis csak azoknak ítélik meg a nyugdíjat 58 éves korban, akik 18 éves koruktól kezdve dolgoztak és sosem voltak munkanélküliek.
Nők esetében az évek kiszámolásakor figyelembe veszik-e az anyasági szabadságot?
Igen. A gyermekgondozási időt beleszámítják a ledolgozott évekbe.
Mennyivel csökkentik a nyugdíját annak, aki 40 ledolgozott év után, korkedvezménnyel kíván nyugdíjba vonulni?
Aki ezt a fajta nyugdíjazást kérelmezi, annak számolnia kell azzal, hogy minden egyes hónapért, amennyivel előbb vonult nyugdíjba, a Szociális Biztosító 0,3 százalékkal csökkenti járandóságát.
Hogyan számítják ki ezt a fajta a nyugdíjat?
Vegyünk egy konkrét példát! A biztosított kérelmezi a nyugdíjazását 40 ledolgozott év után. A Szociális Biztosító 400 eurós havi nyugdíjat számol ki neki, amit rögtön 21 százalékkal csökkent, mivel hat évvel korábban kíván nyugdíjba menni, mint ahogy elérné a korhatárt. Ehhez hozzászámítja a 11,8 százalékos valorizációt. A nyugdíj összege így 353,30 euróra jön ki. Az elfogadott törvény értelmében azonban a korkedvezményes nyugdíj összegének el kell érnie a létminimum 1,6-szorosát, ami most 375,10 euró. Mivel ezt az összeget a kiszámolt nyugdíj nem éri el, a kérvényt a biztosító elutasítja.
Ha egy olyan biztosított kérelmezi a negyven ledolgozott év utáni nyugdíjazását, akinek nyugdíja eléri az 580 eurót, akkor abból a 21 százalékos levonás után 458,20 marad. Ha ezt valorizálják, akkor 512,30 euróra emelkedik. Mivel ez magasabb, mint a jelenlegi 375,10 eurós létminimum, ő jogosult lesz erre a nyugdíjra.
Általánosságban elmondható, hogy ha kisebb összegű a biztosító által kiszámított alapnyugdíj, amiből aztán még 21 százalékot levonnak, 11,8 százalékkal pedig valorizálják, akkor kisebb az esélye annak, hogy megítélik a 40 ledolgozott év után járó nyugdíjat.
Átszámolják-e a már megítélt korkedvezményes nyugdíjakat is?
A törvénymódosítás „számol” ezzel, amennyiben az érintettek ledolgoztak 40 évet. Nagyjából 105 ezer ember nyugdíját számolják át és ennek eredményeként járandóságuk átlagosan havi 26 euróval lesz magasabb.
